# Übergangsgeld bei beruflicher Rehabilitation

Übergangsgeld nach Paragraf 119 SGB III sichert während einer Maßnahme zur Teilhabe am Arbeitsleben den Lebensunterhalt. Es wird gezahlt, wenn eine vorherige Beschäftigungszeit erfüllt ist und die Person an einer Berufsausbildung, berufsvorbereitenden Bildungsmaßnahme, individuellen betrieblichen Qualifizierung im Rahmen der unterstützten Beschäftigung, an Maßnahmen in einer Werkstatt für behinderte Menschen oder an beruflicher Weiterbildung teilnimmt. Im Übrigen gelten die Vorschriften des Kapitels 11 des Ersten Teils des SGB IX. Beantragt wird die Leistung über die Reha-Beratung der Agentur für Arbeit.

## Auf einen Blick

| Feld | Wert |
| --- | --- |
| Fördergeber | Agentur für Arbeit |
| Ebene | Bund |
| Förderart | Zuschuss |
| Betrag | Der Fördergeber nennt keine feste Summe |
| Gültig | bundesweit |
| Zielgruppe | Privatpersonen, Arbeitnehmer |
| Themen | Gesundheit und Pflege, Sozialleistung, Bildung |
| Frist | Kein eigener Stichtag, das Übergangsgeld wird zusammen mit der Reha-Maßnahme bewilligt. |
| Status | aktiv |
| Angaben geprüft | teilweise |
| Stand | 2026-08-04 |

## Voraussetzungen

- Anerkannter Bedarf an Leistungen zur Teilhabe am Arbeitsleben
- Erfüllung der Vorbeschäftigungszeit nach den Vorschriften des SGB IX
- Teilnahme an einer der in Paragraf 119 SGB III genannten Maßnahmen
- Bewilligung der Reha-Maßnahme durch die Agentur für Arbeit

## Kombinierbarkeit

Wer die Vorbeschäftigungszeit nicht erfüllt, kann bei einer beruflichen Weiterbildung ersatzweise Übergangsgeld in Höhe des Arbeitslosengeldes erhalten. Während des Übergangsgeldbezugs ruht das Arbeitslosengeld. Die Bezugsdauer des Arbeitslosengeldes bleibt erhalten.

## Was für den Antrag gebraucht wird

Angaben (22):

- Straße und Hausnummer
- Postleitzahl
- Ort
- E-Mail
- Kurzbezeichnung des Vorhabens
- Beschreibung des Vorhabens
- Geplanter Beginn
- Gesamtkosten in Euro
- Vorname
- Nachname
- Personen im Haushalt
- Monatliches Nettoeinkommen des Haushalts
- Woher kommt das Einkommen
- Davon Kinder unter 18
- Familienstand
- Vermögen
- Weitere Einkünfte im Monat
- Pflegegrad
- Krankenkasse
- IBAN
- Kontoinhaber
- Ein Auftrag oder Kauf ist bereits erfolgt

Unterlagen (10):

- Ausweiskopie oder Identitätsnachweis
- Einkommensnachweise der letzten drei Monate
- Kontoauszüge der letzten drei Monate
- Meldebescheinigung
- Bescheid über laufende Sozialleistungen
- Mietvertrag
- Bescheid über den Pflegegrad
- Ärztliche Bescheinigung oder Attest
- Schwerbehindertenausweis oder Feststellungsbescheid
- Nachweis der Qualifikation

## Reihenfolge

Der Antrag muss gestellt sein, **bevor** ein Vertrag unterschrieben oder eine Bestellung ausgelöst wird. Wer vorher beauftragt, verliert den Anspruch. Das ist der mit Abstand häufigste Ablehnungsgrund. In vielen Richtlinien zählt schon ein Beratungs- oder Planungsauftrag als Beginn der Maßnahme.

## Häufige Fragen

### Wer kann Übergangsgeld bei beruflicher Rehabilitation beantragen?

Übergangsgeld bei beruflicher Rehabilitation richtet sich an Privatpersonen und Arbeitnehmer. Zusätzlich gilt: Anerkannter Bedarf an Leistungen zur Teilhabe am Arbeitsleben

### Wo gilt Übergangsgeld bei beruflicher Rehabilitation?

Das Programm gilt bundesweit. Du kannst es unabhängig davon beantragen, wo du wohnst oder wo dein Betrieb sitzt.

### Muss ich Übergangsgeld bei beruflicher Rehabilitation vor der Beauftragung beantragen?

In aller Regel ja. Bei Zuschüssen und Krediten gilt fast immer: erst der Antrag, dann der Vertrag. Wer vorher beauftragt, verliert den Anspruch, und das ist der mit Abstand häufigste Grund für eine Ablehnung. Prüfe den genauen Wortlaut in der Richtlinie.

### Bis wann kann ich Übergangsgeld bei beruflicher Rehabilitation beantragen?

Kein eigener Stichtag, das Übergangsgeld wird zusammen mit der Reha-Maßnahme bewilligt. Fristen ändern sich mit jeder Richtlinienfassung, verbindlich ist immer die Originalquelle.

### Lässt sich Übergangsgeld bei beruflicher Rehabilitation mit anderen Förderungen kombinieren?

Wer die Vorbeschäftigungszeit nicht erfüllt, kann bei einer beruflichen Weiterbildung ersatzweise Übergangsgeld in Höhe des Arbeitslosengeldes erhalten. Während des Übergangsgeldbezugs ruht das Arbeitslosengeld. Die Bezugsdauer des Arbeitslosengeldes bleibt erhalten. Kombinationen sind der häufigste Hebel: Bundes-, Landes- und kommunale Programme schließen sich oft nicht aus.

### Welche Unterlagen brauche ich für Übergangsgeld bei beruflicher Rehabilitation?

Für diesen Antrag sind 22 Angaben und 10 Unterlagen zusammenzutragen. Der Fragebogen auf dieser Seite stellt dir dafür 10 Fragen und dauert etwa 4 Minuten. Welche Unterlagen es genau sind, steht weiter oben unter „Was du dafür brauchst".

## Quellen und Links

- Originalquelle des Fördergebers: https://www.gesetze-im-internet.de/sgb_3/__119.html
- Antragstellung: https://www.arbeitsagentur.de/menschen-mit-behinderungen/berufliche-rehabilitation
- Diese Seite als HTML: https://antragio.com/programm/uebergangsgeld-bei-beruflicher-rehabilitation-agentur-fuer-arbeit
- Weitere Programme zum Thema: https://antragio.com/programme/gesundheit

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Verbindlich ist die Originalquelle des Fördergebers, nicht diese Zusammenfassung. Wir bereiten auf, prüfen und begleiten. Wir reichen nichts in deinem Namen ein und wir sagen keine Bewilligung zu. Die Angaben sind keine Rechts-, Steuer- oder Förderberatung. Quelle: Antragio, https://antragio.com/programm/uebergangsgeld-bei-beruflicher-rehabilitation-agentur-fuer-arbeit